女孩不知道,自己在做这些的时候脸颊已经变得通红。
“谢谢您,罗总。”
女孩用细不可闻的声音说。
罗信接过了衣服,似乎完全没有察觉女孩的羞怯,只是重新将注意力投放到了面前的工作中。
颜蕊向外面走去,然后在关上门的时候扭头细细的看了看身后那张成熟而坚毅的脸庞。
这个男人,和别人不一样。
早就听很多已经工作的女性同学、朋友说过关于上司借故对自己毛手毛脚的事情。
当自己刚刚开始在罗信手下干活的时候,颜蕊也不是没有过这种担心。
然而事实是,在自己进入公司成为他助理的这段时间里,他不仅没有肢体上的猥亵行为,甚至连任何逾越工作关系的话都没有说过。
这个男人远远比自己最初想象中的上司要干净的多。
颜蕊心里暗暗想着,能在他的手下工作,自己的运气真的不错。
只是年轻的女孩并不知道,罗信现在所面对的东西是什么。
当巨大的黑暗开始从四面八方向一个人压过去的时候,人们是无暇将目光施舍给其他地方的。
三天之后,提拔工作如期展开。
公司的组织部、人事部以及董事会对新晋候选人进行了有条不紊的推荐,开始了第一轮的选拔。
开会的时候,颜蕊就站在罗信的身后。
看着自己经过好多天辛苦精心整理的材料、述职报告分发到公司所有高层的手里,看着这些汗水和成果开始左右着整个公司的运转,一种从来没有过的成就感在女孩的心中生根发芽。
“投票推荐之前我有个建议。”
罗信突然开口说道。
听到他的声音,各个部门的总经理和董事们都放下手中的材料抬起了头。
“在工作能力、业绩基本持平的情况下,我建议优先提拔副主任科员而不是调研员。这样做可以为下一批职员的晋升铺平道路留下位置。在调研员中,能力和业绩都非常优秀的情况下,如果把提拔的名额稳定在二或三个将非常理想。”
这是为了将公司内部升职名额的潜力最大化的建议,在颜蕊这种做人事工作的人听起来是非常合理,对公司也非常有利的建议。
然后有些人似乎并不这么想。
“罗信,你这话是什么意思!你是想提比例,给董事会掌舵么!”
组织部的总经理陆炎毫不客气的扔出了分量非常重的狠话。
女孩一下子醒了过来。
罗信这些话,如果换个角度理解,仿佛就是收了下面那些副主任科员候选人的好处,然后暗自推动提拔方向一样!
这可不是普普通通的“罪名”颜蕊被他吓了一跳,脑海中一片空白。
值得庆幸的是,需要直面这些质问的人并不是自己。
就在这个时候,董事会的成员,罗信的顶头上司何晋仇也发话了。
“罗信,你的话就是我的话!在这个场合说这个话,你事先和我通过气没有!你是想让我下不来台么!”
这个男人颜蕊知道,他不仅是叶氏集团的董事,同样也是子公司新龙华的老板。
何晋仇有着一张灰蒙蒙的脸和尖尖的鼻子,当他瞪眼的时候女孩甚至觉得他要扑上来撕碎自己身前的罗信一样。
罗信刚想开口,却被旁边的一个女人拦住了。
叶家的二小姐,叶忻姿。
“你不用解释。”
这女人直接打断了罗信还没说出口的话,“这是研讨会,本来就是提意见的地方。先不说这个意见对不对,罗信身为部门经理,有没有权力说话!事情对与错,做与不做,都可以慢慢讨论。夹枪带棒的,这个会干脆不用开!”
罗信略带感激的看了她一眼,没有再说话。
叶家的嫡系,说话的分量自然是重的。陆炎见状,也便不再开口。
颜蕊被公司上层的一番带着浓重火药味的冲突震的有些不知所措,当她重新定神之后,才发现会议早就按部就班的接近了尾声。